La circulaire de gestion du 21 novembre 2016 (bientôt arrivera celle de 2017), définit la mise en place du plan triennal 2015-2017, de requalification des personnels administratifs.
Ce plan concerne tous les ministères et pour l’Education nationale se traduit par une requalification annuelle de 100

vendredi 17 novembre

Jeudi 14 décembre, à Sotteville-les-Rouen le Sgen-Cfdt organise en journée de formation syndicale sur l’évaluation des personnels.

Fortes d’une cinquantaine d’adhérents, les sections des universités de Rouen et du Havre confirment les bons résultats électoraux obtenus par le Sgen-CFDT dans les instances nationales.

Rapport de l’Institut Français de l’Éducation (Ifé) sur les transformations des universités françaises : de grandes convergences avec les positionnements Sgen-CFDT.

CAPN

La CAPN des AAE du 23 mars 2017 porte essentiellement sur le mouvement inter académique, COM et Mayotte

vendredi 24 mars
PPCR

Au 1er janvier 2017, de nouvelles grilles sont entrées en vigueur, et avec elles le reclassement des agents déjà en poste.

PPCR Parcours professionnels carrières et rémunérations

Engagé dès 2016 pour les bibliothécaires assistants spécialisés (BIBAS), les secrétaires administratifs (SAENES) et les techniciens (TECH), le déploiement des mesures de revalorisation des carrière liées au protocole Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations – PPCR se poursuit…

PPCR Parcours professionnels carrières et rémunérations

Le calendrier de mise en œuvre du plan de revalorisation des salaires et carrières des agents de l’enseignement supérieur et de la recherche, issu du protocole PPCR, est progressif. Il va s’étaler du 1er janvier 2017 au 1er janvier 2019.